Coaching

Coaching & Systemische Beratung

 

Nichts in der Geschichte des Lebens ist
beständiger als der Wandel (Charles Darwin)


Coaching ist Dialog.  Coaching ist Beratung. Coaching ist eine Reise zu stimmigen Lösungen. Coaching schafft Raum für neue Gedanken und Sichtweisen, bietet Ihnen einen geschützten Rahmen für „Trockenübungen“ im Sinne von denken noch nicht gedachter Gedanken, betrachten von noch zögerlich gewünschten Veränderungen oder überfordernd erlebten Herausforderungen.

Unter Coaching verstehe ich achtsame Gespräche auf Augenhöhe, die Sie weiterbringen mit dem Ziel, Lösungen zu finden, die sich für Sie richtig anfühlen. Ihre Bedürfnisse, Ziele, Bedenken und Herausforderungen stehen im Mittelpunkt. Coaching unterstützt Sie dabei, Veränderungsprozesse positiv und erfolgreich zu gestalten, ob privater oder beruflicher Art.

Als Coach höre ich Ihnen achtsam zu, stelle gezielte Fragen um Ihr Anliegen gut zu verstehen und gebe Ihnen Raum um gut in sich hinein zu hören: Was genau möchten ich klären? In welche Richtung kann es gehen? Gibt es einen roten Faden? Was gibt es zu betrachten und wie könnte die beste Lösung aussehen? Welche Schritte führen dorthin?

Sie kommen, weil Ihnen ein berufliches Thema wichtig ist.
Sie haben eine leitende Funktion oder sind Führungskraft.
Sie stehen vor einer beruflichen Veränderung oder möchten eine neue Aufgabe übernehmen.
Sie bauen sich eine selbständige Tätigkeit auf.

Sie möchten Überforderungsgefühlen entgegenwirken.

Sie kommen, weil Ihnen ein persönliches Thema wichtig ist
Sie möchten einen Konflikt lösen.
Sie suchen eine Antwort auf eine wichtige Lebensfrage.
Sie stehen vor der Aufgabe sich neu zu orientieren.

 

Um klar zu sehen, genügt oft ein Wechsel der Blickrichtung.
(Antoine de Saint-Exupéry)

Die methodischen Ansätze meiner Beratung oder meine „Coaching – Brillen“:

Die „systemische Brille“ – wir betrachten die Themen und Anliegen aus unterschiedlichen Perspektiven, ihren Verknüpfungen und Wirkweisen.
Die „analytische Brille“ – wir geben Hindernissen, Blockaden, wiederkehrenden Lebensthemen oder Erfahrungen Raum um sie zu verstehen und transformieren zu können.
Die „Ressourcenbrille“ – wir suchen nach Strategien, Kompetenzen, hilfreichen Erfahrungen, auf die Sie für den derzeitigen oder neuen Weg zurückgreifen können.
Die „lösungsorientierte Brille“ – durch gezieltes Fragen und meinen Blick von außen erkunden wir Potentiale und achtsame Wege zum Ziel.

Sie erhalten ein kostenloses Vorgespräch
von ca 30 Minuten in meinem Büro, auf Wunsch auch telefonisch oder per Skype.
Sie schildern mir, worum es geht und ich gebe Ihnen meine Einschätzung, ob mein Coaching für Ihr Thema das richtig ist, über Konditionen und die mögliche Dauer eines Coachings. Sie können einen Eindruck von mir und meiner Vorgehensweise gewinnen.

Nachfolgende Coaching-Sitzungen dauern in der Regel 90 Minuten. Die benötigte Dauer eines Coachingprozesses ist sehr schwer einzuschätzen. Schon eine Sitzung kann sehr hilfreich sein und Sie weiterbringen, bei komplexeren Themen können aber auch 10 Sitzungen nötig sein. In jedem Fall gebe ich Ihnen eine Einschätzung und wir legen gemeinsam einen ersten Rahmen fest. Die zeitlichen Abstände zwischen den Sitzungen werden individuell gestaltet. Manche Ergebnisse einer Coaching-Sitzung brauchen Zeit zum Nachwirken, manche Themen brauchen kurze Intervalle zum Dranbleiben.

Rufen Sie mich gerne unter 0049 (0)8086 944 80 an, wenn Sie noch ganz individuelle Fragen haben oder für eine Terminvereinbarung, oder schicken Sie ein mail an info@cornelia-korreng.de, oder über das Kontaktformular.